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宿州市立医院

三甲 综合
宿州市医院,宿县地区医院,安徽宿州市立医院
宿州市立医院

医院科室

医院介绍

【宿州市立医院·综合】在古老的宿城,拥有一座近百年历史、百名专家、百姓信赖,集医疗、教学、科研、预防、保健等为一体的大型综合性医院,她就是。前身是美国基督教会创办的民爱医院,诞生于1913年,经过近百年的发展和医院几代人的努力,现已成为规模功能强大、学科设备齐全、医疗设备先进、医疗技术精湛、人才资源雄厚的三级甲等医院。近一个世纪的风雨兼程,沧桑砥砺;近一个世纪的春华秋实,岁月峥嵘。今天翻开厚重的历史卷章,凝视泛黄斑驳的照片,市立医院人发现岁月的流程留下的是医院孜孜不倦的奋进足迹,传承的是市立医院人永不磨灭的精神,一代又一代市立医院人以生命与希望为主题,坚持“病人至上、安全为天”的理念,坚持“树名医、建名科、创名院”的发展战略,谱写出一曲曲与时俱进谋发展,励精图治敢为先的新篇章。先后荣获省职业道德先进单位、“三下乡”先进单位、全省首届院前急救知识技能大赛团体第一名、市级文明单位、市十佳文明窗口单位,拥军优属先进单位称号。医院规模:市立医院地处宿州市南关主干道汴河路与淮海路的交汇处,周边是繁华的闹市区,东与汽车站、火车站相望,西同合徐高速路相连,地理位置十分优越。历史上形成的南关大医院,早已在皖东北人民的心目中享有盛名。“看病到南关大医院”,至今仍是广大群众的口头禅。改革开放30年,尤其是近两年来,医院屹立潮头,破浪奋进,着力加强基础设施和服务设施建设,扩大规模,为患者营造了一个优美温馨的就医环境,加快了迈向现代化的步伐。医院占地面积为46381平方米,总建筑面积达32000平方米,经过总体改造、扩建,医院面貌焕然一新。外科大楼、门诊大楼、干部病房楼林立而起,供气、给氧、空调、电话、电视的设置,观赏的花坛、休闲的阳台、宾馆式的服务,无不崭露出现代化的气息。为更好地适应全市人民日益增长的健康需求,缓解医疗用房紧张的状况,医院又投入巨资,正在兴建整体设计23层,高达91.8米,建筑面积为43388平方米,可设17个病区,容纳800张床位,并配有自动消毒、智能化弱电、净化手术室、中心供氧和中央负压吸引等四大系统的住院部大楼。这项重点民生工程竣工后,将成为全市最好的住院诊疗中心,载入宿州市医疗卫生事业发展的史册。科室设置:全院在职人员841人,其中高级专家105人,中级技术人员376人,编制床位580张,实际开放床位700张。设有23个病区,40多个专业科室。拥有心血管内科、神经内科、外科、骨科、脑外科、胸心外科、消化内科、泌尿科、妇产科、儿科等重点学科;耳鼻咽喉科、皮肤科、男性不育科、血管外科、血液病、治疗等特色专科。科室设置的细化,给各类疾病的治疗提供了便利。医院采取“送出去、请进来”等多种形式,加大了人才培养力度,涌现出一批优秀的中青年科技骨干,引进一批硕士研究生,又与安徽医科大学联合开办了研究生班,形成了一批过硬的人才梯队,占踞了宿州市医疗技术的制高点,不断报出的医疗科技创新成果,昭示出医院拔尖人才的资源优势,目前全院有6名高级人才享受政府特殊津贴。学科建设:近几年来,医院按照“院有重点、科有特色”的要求,加强学科建设,以重点学科、特色专科带动相关学科,由相关学科搭建技术平台,形成特色优势,打造自身品牌,叫响医疗市场。医院为学科建设努力营造良好的发展环境,既积极开展,又稳中求进。在加强指导的同时,加大资金和人力的投入;同院内的10个重点学科、16个一般学科的带头人签订了学科建设发展目标责任书,制定了切实可行的实施计划,并逐一抓好落实。2007年,我院成为安徽医科大学宿州临床学院,神经内科被认定为安徽省临床医学特色专科,心血管内科和神经内科被市确定为重点学科。省、市和院的重点学科及特色专科确立科研的主攻方向,瞄准国内外的先进技术,引进消化吸收再创新,成功地开展了一批高难度手术。心血管内科冠状动脉造影支架植入术、胸心外科心脏瓣膜置换术、肿瘤外科左半叶肝叶切除术、骨一科经皮锥体成形术、骨二科双侧人工全髋关节一期置换术、普外科外周血管狭窄及支架置放术等均获成功,填补了全市医学界的多项空白。设备齐全:医院利用奥地利政府贷款购置了26台套先进的医疗设备,意大利C型臂血管造影机、德国机、美国多排螺旋CT、德国移动C臂、奥林巴斯全自动生化分析仪、当今世界先进的钬激光治疗仪、腹腔镜、关节镜、胆道镜、数字胃肠机、透析机等,总价值5000万元。及时安装,投入使用,这些设备不仅在本地处于领先地位,其中C型臂血管造影机、体外循环机、钬激光治疗仪达到省内一流水平。随着检查、治疗等项目开展的增多,业务领域得到扩大,大大方便了本市及周边地区人民群众的就诊。科学管理:2006年以来,医院新的领导班子,坚持发展为第一要义,团结协作、脚踏实地、真抓实干,结合医院管理年活动,全面加强医疗质量管理,建立健全各项规章制度,层层落实责任制和责任追究制,保医疗安全。推进人事制度改革,精简机构,将31个行政科室合并为八部一办,提高了工作效率。医院着眼于公平、公正、公开,增加工作的透明度,通过职工代表大会、民主党派和无党派人士座谈会、病员及家属对话会等多种形式,广泛征求意见和建议,增强决策的科学性。引导全院职工把思想和行动统一到医院的发展上来。按照医院“以质量为基础、以服务为手段、以人民健康为宗旨”的管理工作方针,全院上下齐努力,规范诊疗流程、落实核心制度、改善服务态度、提高医技水平,走出了一条质量、效益、发展的新路子,赢得了社会各界的好评。人们心目中近百年老院焕发出青春,“诚信医院”、“群众满意医院”如日中升。优化服务:市立医院在自身发展壮大的同时,不忘回报社会,为人民的健康多办实事。从方便患者就诊着想,精简、划价、收费程序,在门诊实行了预检、分检制;组建了一支专业服务队伍,统一管理、统一服饰和标识、统一推行“一站式”服务,从导诊咨询到就诊、检查、住院、出院回访,把微笑和亲情服务贯穿于全过程,让病人放心、舒心、称心。设立了特困病房,救治了特困患者。建立健全了监督机制,主动接受并及时处理病人的投诉,密切了医患关系,增强了病人对医院的信赖,近两年综合满意度保持在95%以上。文化建设:医院在加强文化建设中,注重在特色上狠下功夫。持续开展的“病人至上、安全为天”教育,把以病人为中心的服务理念转化为全院职工的自觉行动,消除隐患,规避事故,为医疗安全提供更好的保障。深入实施“树名医、建名科、创名院”发展战略,同拂晓报社联合,面向社会开展了“十大名医、十佳医生”,“十佳护士、优秀护士”评选活动,发挥先进榜样作用,引导职工自觉履行法定义务、社会责任,以人才、技术优势,提高了医院核心竞争力。经常开展丰富多彩的文化活动,陶冶职工情操;深入开展群众性精神文明创建活动,获市文明单位及十佳文明窗口单位;组织的百人合唱团在参加市直机关歌咏大赛中,摘取了桂冠;在参加全省首届院前急救知识技能大赛中,夺得团体第一名;在与市区五家医院共同向社会发出的诚信服务承诺,在社会引起强烈反响。围绕市立医院这个大品牌,着眼于传播手段的创新,通过报纸、电视、电台、网络等媒体,全景式的加大了宣传力度,使医院的形象与日俱增。过去满载艰辛与收获,明天蕴涵机遇和挑战。新一代市立医院人在党的十七大精神指引下,在领导班子的带领下,深入贯彻落实科学发展观,朝着创建国家三级甲等医院,建设皖东北一流的中心医院阔步前进。医院官网地址:http://www.sz120.net/

【联系方式】

电话:0557-3023446

地址:安徽省宿州市汴河中路299号

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